Ни дня без инструкций
Поиск
Ни дня без инструкций
Кадры

День Конституции 12 декабря — выходной или нет

Работаем ли 12 декабря в День Конституции — в этом году нет, потому что это выходной — воскресенье. В другие годы, когда дата приходится на рабочие дни, трудимся, потому что она по ст. 112 Трудового кодекса РФ не относится к нерабочим праздникам. 

Что празднуем 12 декабря

Не все россияне смогут с ходу ответить на вопрос: 12 декабря — какой праздник в России? В сентябре 1994 года Указом президента РФ № 1926 на эту дату назначен день празднования принятия основного закона Российской Федерации, выходной день или нет на День Конституции 12 декабря — в разные годы было по-разному. Первые 10 лет страна отдыхала, а день 12.12 Федеральным законом от 13.03.1995 № 32-ФЗ отнесен к числу прочих памятных для России дат.

12.12 было выбрано не случайно: в этот день в 1993 году на Всенародном голосовании принят Основной закон РФ. До этого у РФ не было этого важного закона, а действовала советская Конституция, принятая еще при Брежневе в 1977 г. При СССР такой повод для празднования тоже существовал, поэтому и первые 11 лет гражданам давали возможность отметить эту знаменательную дату и не ходить на работу. Потом чиновники почему-то передумали и исключили выходной из перечня праздничных нерабочих дней, поэтому сейчас вопрос, как отдыхаем 12 декабря, неактуален.

Работаем или нет в День Конституции

Все нерабочие праздничные дни в РФ перечислены в статье 112 Трудового кодекса. Выглядит этот перечень так:

  • с 1 по 8 января — новогодние каникулы;
  • 7 января — Рождество Христово;
  • 23 февраля — День защитника Отечества;
  • 8 Марта — Международный женский день;
  • 1 Мая — праздник весны и труда;
  • 9 Мая — День Победы;
  • 12 июня — День России;
  • 4 ноября — День народного единства.

В этом списке отсутствует 12.12, то есть День Конституции. Федеральный закон № 201 в 2004 году исключил эту дату из государственных праздников. Теперь по закону и общероссийскому производственному календарю это рабочий день. Правило универсальное: сколько отдыхают военные на День Конституции в 2021 году, зависит от их графика службы. Если 12.12.2021 для них рабочая дата, то они служат полную смену.

В другие годы (когда 12.12 не выпадает на нерабочую дату) это не выходной, а обычный рабочий день по всей Российской Федерации для организаций всех форм собственности. Но возможны исключения.

Эксперты КонсультантПлюс разобрали, какими документами оформить привлечение работника к работе в выходной день. Используйте эти инструкции бесплатно.

Если руководство организации чтит Основной закон, то нормами ТК РФ не запрещается сделать этот праздник нерабочим для сотрудников или отметить его каким-то другим способом. Но это правило следует закрепить во внутренних нормативных актах организации. Дополнительный отдых 12 декабря имеют возможность получить только работники коммерческих фирм. Руководство государственных компаний и учреждений не имеет права принимать подобных решений без согласования с вышестоящими органами.

ВАЖНО!
Увеличение отдыха не должно сказаться на оплате сотрудников. Тем, кто получает оклад, начисляется и выплачивается заработная плата как за обычное рабочее время.

На основании ст. 6 ТК РФ власти субъектов РФ вправе устанавливать дополнительные праздники на территории своего региона. А вот 12 декабря не является праздником ни в одном субъекте РФ.

Сокращается ли рабочее время

День принятия Основного закона — не выходной. Сокращение длительности рабочего времени в этот день не предусмотрено.

ВАЖНО!
Сокращение рабочего времени 12 декабря законодательством не предусмотрено, поэтому ответ на вопрос, как будем работать на День Конституции, — в обычном порядке, без каких-либо изменений графика. По нормам Трудового кодекса такая мера предусмотрена только для тех дат, которые выпадают непосредственно перед государственными праздничными днями, которые являются выходными.

В 2021 году 12.12 выпадает на воскресенье. Это выходной для большинства работников в РФ. На работу выходят только те сотрудники, у которых на 12 декабря выпадет сменный график.

В связи с тем что обычно 12.12 трудовая деятельность осуществляется в стандартном порядке, вопрос, отдыхают ли студенты 12 декабря в День Конституции, неактуален: учеба в образовательных организациях проводится по обычным правилам. Но в 2021 году 12.12 — воскресенье. Ни школьникам, ни студентам не надо приходить на учебу.

Об авторе статьи
Дидух Юлия
бухгалтер, юрист

В 1998 году закончила КГАУ, экономический факультет по специальности бухгалтер. В 2006 году ТНУ, юридический факультет по специальности гражданское и предпринимательское право. Опыт работы бухгалтером с 1998 по 2007 год. Пишу статьи с 2012 года

Распечатать
Задавайте вопросы, и мы дополним статью ответами и пояснениями!
Поделитесь с друзьями:
Вместе с эти материалом часто ищут:
Если в течение трех месяцев организация не способна удовлетворить требования кредиторов, платить зарплату своим сотрудникам и осуществлять обязательные платежи, то ее могут признать банкротом. Рассказываем, как правильно в этом случае уволить работников.
24 сентября 2019
Последний рабочий день — это вопрос, который вызывает споры и путаницу. Главный из них — считается ли день увольнения рабочим днем? Ответ должен знать каждый кадровик, поскольку от этого зависит соблюдение процедуры увольнения работника.
14 ноября 2018
Увольнение по сокращению штата — это одно из оснований прекращения действия трудового соглашения с работником по инициативе работодателя. Рассмотрим подробнее, какой установлен порядок увольнения по сокращению штата или численности.
5 апреля 2019
На практике часто возникает вопрос о грамотном оформлении продления срочного трудового договора: с кем можно продлить, необходимо ли подписывать дополнительное соглашение или достаточно приказа. В статье — ответы и образцы документов.
30 января 2018