22 февраля 2023 года сокращенный рабочий день или нет
Ни дня без инструкций
Поиск
Ни дня без инструкций
Кадры

Как работаем 22 февраля 2023 года: сокращенный день или нет

И пятидневщики, и шестидневщики перед праздником работают на час меньше. Разбираемся, сокращенный ли день 22 февраля 2023 г. и как будем трудиться в этот день.

Содержание

Какой праздник празднуем

Нерабочие праздничные дни установлены в России на законодательном уровне. В ст. 112 ТК РФ разъясняется, какой праздник 23 февраля, — День защитника Отечества, нерабочая праздничная дата. Появление праздника связано с изданием 15.01.1918 Декрета о Рабоче-крестьянской Красной Армии. Правительство Советского государства пыталось создать армию новой страны и открыло в Петрограде 21.02.1918 первый пункт по набору добровольцев. Годовщину создания армии изначально планировалось отмечать в день издания Декрета, но назначили празднование на 23 число, пришедшееся в том году на воскресенье.

В 2002 году Государственная дума РФ переименовала 23.02 в День защитника Отечества. Этот день с тех пор объявлен нерабочим. Сегодня это день славы всех, имеющих отношение к защите страны. Трудовой кодекс определяет, как работаем перед праздником Днем защитника, — любая рабочая дата перед государственным праздником сокращается на 1 час (ст. 95 ТК РФ).

Какие дни сокращают

Чтобы разобраться, считается ли 22 февраля предпраздничным, заглянем в статью 95 Трудового кодекса. В части 1 статьи 95 ТК сказано, что трудовое время сокращается на час в тот день, который идет непосредственно перед праздником. Рабочая среда 22.02.2023 предшествует официальному празднику 23.02.2023: работаем на 1 час меньше. Это касается и тех, кто на пятидневке, и тех, кто на шестидневке.

Как отдыхаем

Из производственного календаря видно, является ли февраль полным рабочим месяцем, — нет, во втором месяце года один государственный праздник и одна предпраздничная дата, сокращенная на час. 23.02.2023 выпадает на четверг. Чтобы продлить отдых россиян, в правительстве решили перенести выходной с воскресенья 1 января 2023 на пятницу 24 февраля 2023 (ПП РФ № 1505 от 29.08.2022).

Если не знаете, за какой день недели не работаем 24 февраля, проверьте производственный календарь и Постановление № 1505 о переносе выходных. 24.02.2023 — это выходная пятница, большинство служащих в стране не работают. Трудятся только те, у кого на эту дату выпадает рабочий график.

Подробнее: как отдыхаем и работаем в течение года по месяцам

Как работаем

В 2023 году 23.02 выпадает на четверг. Ему предшествует 22.02 — короткий день — среда, являющийся предпраздничным и при пятидневной, и при шестидневной рабочей неделе. Но график работы и отдыха в связи с выходным 23.02.2022 для пятидневки и для шестидневки отличается.

График для пятидневки:

  • 20.02 — понедельник, работаем полный день;
  • 21.02 — вторник, работаем полный день;
  • 22.02 — среда, работаем на 1 час меньше;
  • 23.02 — четверг, выходной в честь Дня защитника Отечества, отдыхаем;
  • 24.02 — нерабочая пятница, отдыхаем;
  • 25.02 — суббота, выходной;
  • 26.02 — воскресенье, выходной.

График для шестидневки:

  • 20.02 — понедельник, работаем полный день;
  • 21.02 — вторник, работаем полный день;
  • 22.02 — среда, работаем на 1 час меньше;
  • 23.02 — четверг, выходной в честь Дня защитника Отечества, отдыхаем;
  • 24.02 — нерабочая пятница, отдыхаем;
  • 25.02 — суббота, работаем полный день;
  • 26.02 — воскресенье, выходной.

Запомните: 22 февраля — рабочий день, но из-за предшествующего праздника он на час короче. Отрабатываем среду 22.02.2023 по графику, и уходим домой на час раньше.

Может пригодиться: как оформить согласие на работу в выходной день

Оплата работы во время праздника

Производственный календарь на текущий год определил, рабочий день или нет в масленицу 22 — да, это короткий рабочий день, поскольку предшествует празднику 23.02.2023. А если работник выйдет на работу в праздник, его рабочее время оплачивают в повышенном размере (минимум в двойном) или он берет дополнительный выходной (ст. 153 ТК РФ). Часовую ставку в этом месяце необходимо считать, исходя из норм труда:

  • 143 ч — при 40-часовой неделе;
  • 128,6 ч — при 36-часовой;
  • 85,4 — при 24-часовой.

Всем, кто отработал полный месяц (без отпусков и больничных), зарплату за февраль выплатят в полном размере: любые уменьшения или вычеты недопустимы.

Для информации: как оплачивается больничный в праздничные дни
Об авторе статьи
Задорожнева Александра
Задорожнева Александра
Бухгалтер

В 2009 году закончила бакалавриат экономического факультета ЮФУ по специальности экономическая теория. В 2011 — магистратуру по направлению «Экономическая теория», защитила магистерскую диссертацию.

Распечатать
Поделитесь с друзьями:
Вместе с эти материалом часто ищут:

Изменение трудовой функции — это добавление или отмена обязанностей работника. Чаще — добавление. Рассказываем, что делать работодателю, если сотрудник не согласен с изменением должностной инструкции. Можно ли проигнорировать его мнение и как правильно оформить увольнение, если сотрудник наотрез отказывается работать по новым правилам.

4 апреля 2019
Выплата пособий при сокращении штата — это важная социальная гарантия, которая предусмотрена государством, в том числе для обеспечения поддержки граждан на период поиска ими нового рабочего места. Узнайте, как выплачивается пособие при сокращении сотрудника.
27 января 2019

Даже без уточнения у начальства понятно, сокращенный или нет рабочий день 7 марта 2023 года, — сокращенный. Но, прежде чем уйти с работы пораньше, все-таки предупредите руководство. И если начальник попросит остаться, то можете рассчитывать на двойную оплату.

14 февраля 2023

Компенсация при увольнении после декретного отпуска — это выплата, которая рассчитывается на основании среднего заработка и начисляется в обязательном порядке, вне зависимости от того, по какой причине пришлось сменить работодателя.

22 июля 2020