30 декабря 2023 года - выходной день или нет. 30 декабря рабочий день или нет
Ни дня без инструкций
Поиск
Ни дня без инструкций
Кадры

Работаем или отдыхаем 30 декабря в 2023 году

Трудовое законодательство устанавливает, что рабочий день перед праздником сокращают на один час. Рассказываем, сокращенный рабочий день или нет 30 декабря в 2023 году.

Работаем или отдыхаем 30 декабря в 2023 году
Изображение создано с помощью Midjourney
Содержание

Работаем ли мы 30.12

Возможность переноса праздничных дней закреплена в статье 112 ТК РФ, но 30.12.2023 — не предпраздничный день 30.12, это совершенно обычная выходная суббота. Пятидневщики в этот день отдыхают, а шестидневщики работают по своему стандартному графику.

Руководствуясь ст. 112 ТК РФ, законодатели ежегодно издают постановление, согласно которому переносятся праздники. В 2023 г. это Постановление Правительства РФ от 29.08.2022 № 1505 «О переносе выходных дней в 2023 году». По этому документу, в уходящем году было два переноса:

  • с воскресенья 01.01 — на пятницу 24.02;
  • с воскресенья 08.01 — на понедельник 08.05.

Из Постановления Правительства РФ № 1505 видно, будет ли 30 декабря коротким днем, если 31 декабря выходной, — нет, не будет, 31.12 не праздничный день.

Укороченный ли день 30.12

По статье 95 ТК РФ, рабочий день, предшествующий праздничному, сокращается на 1 час. Но 31.12 — это не праздник. В производственном календаре показано, короткий день 30 декабря или нет — нет, продолжительность смены 30.12 стандартная.

ВАЖНО!
В 2023 году 31.12 официально выходной для всех служащих на пятидневке, и на шестидневке. В ТК РФ разъясняется, предпраздничный день или нет 30 декабря, — нет: 31.12 не является государственным днем, продолжительность предшествующего трудового дня на 1 час не сокращается (ст. 95 ТК РФ).

Официальный выходной — это 1 января. Это значит, что несмотря на различные переносы в 2023 году все работают как обычно. Смотрите в трудовом графике, сколько часов рабочий день 30 декабря, — у шестидневщиков стандартная смена накануне выходного длится не более 5 часов. Для некоторых работников допустимы иные смены — по 10, 12 часов.

Работодатели вправе по своей инициативе установить укороченный трудовой день работникам. Для этого необходимо издать приказ и ознакомить с ним работников. Укороченные часы оплачивают в полном объеме, как за смену целиком. Если урезанные часы не оплатить, требуется согласие работников на предоставление им часов без оплаты.

И для пятидневной, и для шестидневной рабочей недели 31.12 — выходной день в этом году.

Читайте также: как оплачиваются новогодние праздники

Сколько отдыхаем на зимние каникулы

Государственные выходные закреплены в ст. 112 ТК РФ, а порядок работы перед праздником — в ст. 95 ТК РФ. Из логики этих двух норм понятно, является ли 30 декабря предпраздничным днем, — нет, предпраздничная дата — это 31.12 (воскресенье). 30.12.2023 те, кто в этот день работают (шестидневщики и сменщики) отрабатывают полный трудовой день и уходят на длинные новогодние каникулы.

Долгожданные зимние праздники 2023-2024 продлятся 10 дней — с субботы 30.12 по понедельник 08.01:

  • 30 декабря — суббота;
  • 31 декабря — воскресенье;
  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — новогодние каникулы 2024 года;
  • 7 января — Рождество;
  • 8 января — понедельник;
  • 9 января — приступаем к работе.

Производственный календарь на январь 2024:

Каникулы не распространяются на работников со сменным графиком, они работают согласно своему расписанию. Если смены выпадают на праздничные дни, их оплачивают в повышенном размере.

Подробнее: как оплачивается работа по сменному графику

В 2023 году 31.12 — это воскресенье, и служащие на пятидневке по графику не работают, как и шестидневщики. В любом случае, 30.12.2023 — тоже не сокращенный день перед праздником, но выходной (суббота) для пятидневки. На шестидневке придется отработать 30.12.2023 полный рабочий день.

Полезно знать: кто может рассчитывать на новогоднюю премию
Об авторе статьи
Абрамсон София
специалист по трудовым отношениям, экономист

В 2014 году закончила МАУП по специальности экономика. С 2013 по 2014 год работала секретарем в компании "Недвижимость и инвестиции". С 2015 года - автор PPT

Распечатать
Поделитесь с друзьями:
Вместе с эти материалом часто ищут:

Укороченный рабочий день 26 декабря или нет — нет, в Трудовом кодексе это не закреплено. Но многие организации переносят на 26.12.2020 работу с 31.12.2020: у работодателей есть возможность сократить время работы для сотрудников.

24 декабря 2020

Как получить выплату 5000 на ребенка до 7 лет к Новому году:

  1. Если не обращались за господдержкой весной — подать заявление на сайте госуслуг, указать основание для поощрения и реквизиты счета.
  2. Если ранее подавали обращение — дождаться денег на счете, указанном в первой заявке.
22 декабря 2020

Временные правила работы вахтовым методом:

  • работодатель обеспечивает соблюдение работниками противоэпидемиологических мер;
  • допускается изменение продолжительности вахты с согласия работника;
  • срок изоляции в 14 дней оплачивается как время в пути.
10 сентября 2021

Запись на вакцинацию от коронавируса через «Госуслуги» — это электронный сервис для регистрации на прививку от COVID-19. Процедура бесплатна и доступна для всех граждан России старше 18 лет.

2 февраля 2021