Ни дня без инструкций
Поиск
Ни дня без инструкций
Шаблоны и формы

Инструкция: заполняем отчет о численности и зарплате работников по форме 1-Т

Форма 1-Т «Сведения о численности и заработной плате работников» — это годовой отчетный документ, который содержит сведения о штате сотрудников и размере начисленных им денежных средств.

Чем утвержден бланк отчета

Новый документ о количестве штатных единиц и зарплате сотрудников за 2021 год (по результатам 2020 года), статистическая форма 1-Т, утвержден приказом Росстата № 412 от 24.07.2020. В приказе регламентируются различные отчетные формы наблюдения за статистическими показателями деятельности, сроки ввода их в действие и сдачи отчетности. Существуют и определенные правила заполнения формы 1-Т в статистику, указания по заполнению.

Отчеты предоставляют с разной периодичностью в территориальное представительство статистического наблюдения Росстат. Их перечень зависит от типа организации. Юридические лица имеют возможность выяснить по ИНН, какие от них требуется отправлять в Росстат.

К годовым (с отчета за 2020 г.) относятся № 1˗Т (о численности сотрудников и заработной плате) и № 1˗Т (условия труда) «Сведения о состоянии условий труда и компенсациях на работах с вредными и (или) опасными условиями труда». Последняя разработана для организаций с вредными факторами для здоровья сотрудников.

Периодически 1 раз в 2 года за четные года по состоянию на 31 октября сдают № 1˗Т (проф) «Сведения о численности и потребности организаций в работниках по профессиональным группам». Отчет готовят те организации, которые попали в выборочный список Росстата.

Реже по требованию приказа Росстата, 1 раз в 3-4 года (с отчета за 2020 г.), предоставляют отчетность № 1( кадры) «Сведения о подготовке (профессиональном образовании и профессиональном обучении) и дополнительном образовании работников организаций».

Кто его сдает

Сведения о количестве работающих сотрудников и их зарплате обязаны направлять для отчета в Росстат любые юридические лица независимо от их рода деятельности и организационной формы, если в найме у них работают не более 15 человек. Сюда относят совместителей и работающих по гражданско-правовым договорам.

В перечень организаций, кто сдает отчет 1-Т в статистику, включают также следующие:

  • общественные;
  • религиозные учреждения;
  • садовые и дачные товарищества собственников;
  • гаражно-строительные кооперативы (ГСК);
  • жилищно-строительные кооперативы (ЖСК).

Сроки сдачи

Отчетность необходимо сдавать по итогам прошедшего года в отделение Росстата, к которому территориально относится предприятие. За 2020 год отчет 1-Т принимают не позднее 31.01.2021. Более поздняя сдача грозит организации штрафными санкциями.

Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как заполнить форму № 1-Т «Сведения о численности и заработной плате работников» начиная с отчета за 2020 год. Используйте эти инструкции бесплатно.

Правила заполнения

Документ составляют на основании сведений на 31.12.2020.

Основными правилами, как заполнять форму 1-Т в статистику, предусматривается постраничное заполнение таблицы документа.

На титульном листе (страница 1) обязательно указывают отчетный период, полное и краткое наименование юридического лица, адрес регистрации и фактического местонахождения, код ОПКО по данным Росстата.

На следующем листе (страница 2) в таблицу заносят среднюю списочную численность работников предприятия с учетом отраслей деятельности. Она определяется как общая сумма среднесписочного количества работающих за все месяцы отчетного года / 12. Учесть необходимо все категории сотрудников, с которыми заключены трудовые договоры: совместителей, сезонных и временных рабочих, руководителей предприятия или компании, если им начисляется зарплата. Не включают в итоговую сводку внешних совместителей, сотрудников в отпусках по уходу за ребенком и учебных, лиц, работающих по гражданско-правовым договорам.

На странице 3 в таблицу заносится информация о фонде заработной платы основных списочных работников, совместителей и работающих по ГПД. В соответствующих графах указываются все предоставленные социальные выплаты, вносятся данные о зарплате, премиях, вознаграждениях. Больничные исключают из итогового расчета. В нижней части листа ставит подпись ответственное лицо организации, директор или управляющий. Затем вписывают дату составления документа, телефон и электронный адрес исполнителя.

Образец

Примерный заполненный образец по форме 1-Т постранично выглядит таким образом:

Лист 1

Лист 2

Лист 3

Об авторе статьи
Беляева Оксана
Инженер-проектировщик по промышленной автоматизации, специалист по кадровому учету

2002 г. - технический университет МГТУ (г.Магнитогорск) по специальности "Промышленная автоматика и системы управления", с 2002 года - инженер-проектировщик в проектной организации. 2012 г. - специалист по кадровому учету в сфере малого бизнеса

Распечатать
Задавайте вопросы, и мы дополним статью ответами и пояснениями!
Поделитесь с друзьями:
Вместе с эти материалом часто ищут:

Отказ от прививки от коронавируса — это документ, в котором указывается решение не вводить вакцину от COVID-19. На это имеют право все граждане РФ.

2 июля 2021

Трудовой договор с муниципальным служащим — это документ, в котором указывают правила работы в местной администрации, права и обязанности сторон. Документ должен соответствовать требованиям ТК РФ и отраслевых законов.

4 июня 2021

Трудовой договор с несовершеннолетним — это документ, в котором стороны фиксируют порядок и нюансы работы с сотрудником до 18 лет.

11 июня 2021

Форма 1-ТОРГ в статистику — это документ, по которому организации отчитываются об объемах продаж. Бланк ежегодно подают представители оптовой и розничной торговли.

8 февраля 2021